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Los recién graduados universitarios deberían estar agradecidos por la IA, según Altman.
por Lucas Ropek
Durante el fin de semana, el New York Times publicó un artículo sobre cómo los graduados en informática tienen tan pocas oportunidades laborales que se han visto obligados a buscar trabajo en Chipotle. ¿El motivo? Muchos culpan a la IA, que ha reducido cada vez más el mercado laboral de programadores principiantes. Sin embargo, no todos están preocupados por esto. Sam Altman, director ejecutivo de una de las empresas de IA más exitosas del mundo, afirma que los recién graduados universitarios deberían estar agradecidos por su situación actual.
Fortune señaló originalmente que, durante una aparición reciente en el podcast Huge If True de Cleo Abram, Altman calificó a la actual generación de graduados universitarios como “los jóvenes más afortunados de la historia” y afirmó que esos jóvenes afortunados se adaptarían a las cambiantes realidades económicas que presenta la IA. “Esto siempre ocurre”, dijo Altman, aparentemente refiriéndose al cambio tecnológico y la disrupción social. “Los jóvenes son los que mejor se adaptan a esto. Me preocupa más lo que esto significa, no para el joven de 22 años, sino para el de 62 que no quiere reciclarse, ni adquirir nuevas habilidades, o como lo llamen los políticos”, añadió.
Otras cosas raras que Altman dijo durante el podcast:
- El desarrollo tecnológico dará lugar a empleos “completamente nuevos, apasionantes, muy bien pagados y muy interesantes”.
- “Nunca ha habido un momento mejor para crear algo totalmente nuevo”.
- “Un niño que nazca hoy nunca será más inteligente que la IA”.
Dejando de lado el hecho de que el GPT-5 de Altman fue un desastre tan grande que su empresa tuvo que ofrecer a los programadores la opción de volver al GPT-4, creo que es seguro asumir que gran parte de lo que dice el ejecutivo tecnológico aquí es pura propaganda publicitaria para su negocio. Tomemos como ejemplo el tema de que la IA es “más inteligente” que los niños. La idea de que la IA —que es en gran medida un algoritmo de predicción del lenguaje similar al autocorrector— es “inteligente” de la misma manera que lo es un adolescente es una falacia refutada hace tiempo. La IA no tiene consciencia, a pesar de lo que ejecutivos como Altman quieran hacer creer. Es un programa de software diseñado para regurgitar el lenguaje. Como lo expresó recientemente Tyler Austin Harper de The Atlantic:
Decir que la IA es una estafa no significa que la tecnología no sea extraordinaria, que no tenga utilidad o que no transforme el mundo (quizás para mejor) en las manos adecuadas. Significa que la IA no es lo que sus desarrolladores venden: una nueva clase de máquinas pensantes —y pronto, sensibles—… Los grandes modelos lingüísticos no entienden, no pueden entender y no entenderán nada en absoluto. No son emocionalmente inteligentes ni inteligentes en ningún sentido humano o significativo de la palabra. Los LLM son impresionantes dispositivos de probabilidad que han alimentado casi todo internet y producen escritura no pensando, sino haciendo conjeturas con base estadística sobre qué elemento léxico es probable que siga a otro.
Si bien la IA no es especialmente buena para pensar, sí lo es para reemplazar puestos de nivel inicial en empresas tecnológicas. El New York Times señala que la tasa de desempleo entre los expertos en informática parece haberse disparado este año:
Entre los graduados universitarios de 22 a 27 años, los estudiantes de informática e ingeniería informática se enfrentan a algunas de las tasas de desempleo más altas, con un 6,1 % y un 7,5 %, respectivamente, según un informe del Banco de la Reserva Federal de Nueva York. Esta cifra es más del doble de la tasa de desempleo entre los recién graduados de biología e historia del arte, que es de tan solo un 3 %.